面试经验

客服专员

感觉靠谱
部门主管面

HR比较靠谱,一次就把话说完了。如果你是为了学习知识,建议不来。和君10次大课,每次大课题目超级宏大,但只有3-4个小时,只能讲一些皮毛;节气课1-2小时一节,有些用,但多数都是在凑活,讲一些浅显的内容;还有部分讲课的人水平低下,听了真的是浪费时间。如果你是为了人脉,建议不来。和君里在校学生和职场失意人事占多数,哪有人脉?

iOS

确定通过
电话面试

先是自我介绍,然后面试官说主要要招RXSwift的人,我这边也不会。然后问了以下这些问题:1. 什么是响应式编程??2. RXSwift信号的底层原理?3. Swift中String是什么类型的??4. Struct和Class的有什么区别?有什么相同的地方??4. Struct可以被继承么??5. Struct中的变量是否可以被改变 Swift中的Int类型的参数,在方法内是否可以修改?如果不能修改,怎么可以修改?原理是什么??6. KVO的底层原理?

C

感觉没戏
电话面试

为了更好的适应社会,毕业后顺利找到工作,我们人力资源管理实训课进行了一场仿真版的面试。此次活动意义重大,让我们感触颇深,真正的把理论和实践完美的结合了。我相信在场的每一位同学都有很多的感触。  模拟面试开展前全班同学组建了6个公司,由每个公司的总经理担任面试官的角色,应聘者由每个公司派出2名,想体验的同学当然也可以去尝试。面试前,大家准备的都很充分,查了很多相关的资料,制作了个人简历。我也不例外,通过网络途径查阅了一些面试礼仪、面试技巧、让面试失败的十个坏习惯,以及一些***式的面试回答。网上资料非常丰富,学到了不少的建议和方法。如,面试礼仪中男生给人的感觉要很利索、协调;面对不同面试人员保持良好心态;学会区分不同的问题,有些问题没有正确答案,只要能自圆其说就行;面试要注意答所问,紧跟面试人思路,保持高度集中;回答条理简明、不要啰嗦?。试官们忙的也不亦乐乎,他们在黑板上写上了自己公司的招聘广告。  面试开始了,首先迎来的第一位面试者,她很有礼貌的和各位面试官及在场的各位同学互相问候了一下。花了大概一分中的时间作了一个简短的自我介绍。语气语速都恰到好处,但免不了还是有一点点的小紧张。在各位面试官百般刁难的题目下,她回答的都非常从容。显然,她在面试前已经做了充分的准备。总体上讲,表现的是非常的不错。  接下来的各位面试者表现的都非常的优秀。百优之间还是不可避免 的留下了一些不足。不知道为什么每个人都有那么点小紧张。说实话,如果站在台上的那个人是我的话,我同样一定会有紧张。为了克服紧张和怯场,我们就必须多多的上台锻炼。  模拟面试圆满结束,每个同学脸上都流露出喜悦的表情。因为大家在紧张有激动的场面里学到了很多。我发现自我介绍是面试里的必考题,对于此题的思路是;1.介绍内容要与个人简历相一致。2.表述方式上尽量口语话。3.要切中要害,不谈无关、无用的内容。4.条理清晰,层次分明。5.事先最好以文字的形式写好背熟。回答要点:10秒钟简单说说个人资料即可。用一分钟左右时间介绍你以前从事的工作和所获得的经验。再用一分钟左右的时间描述你以前的工作经验对应聘的这份职位来说有哪些帮助。

地产项目管理

感觉靠谱
视频面试笔试

没有线上笔试,一面视频面2v1;第一轮技术面,详细问做过的课题,会问到实验过程中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,导师会怎么评价你这些,大概半小时,直接给了当天的二面。第二轮综合面,主要考察抗压能力,遇到问题会怎么处理,为什么想去深圳等,一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉,有话可讲,好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右,问的挺多,虽然没过但是感觉挺有收获,可以再好好回顾一下以应对后续面试。

C++

感觉没戏
填写信息表笔试视频面试

一面主要问题基础技术面:1、进程和线程通信的区别2、简要说说TCP协议3、堆和栈的区别4、算法题:重组链表二面主要问项目,你项目里面的主要技术和一些细节,然后问了深拷贝和浅拷贝的区别、快排的算法稳定性、进程通信的方法、传输层协议、网络七层协议、

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